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Insights - Atlas Démographique de la Profession Vétérinaire 2023

Comme chaque année, l’Observatoire national démographique de la profession vétérinaire publie un Atlas qui synthétise les données démographiques de la profession vétérinaire et leurs évolutions.

C'est l'occasion de faire un point sur les indicateurs socio-professionnels vétérinaires et de dégager des tendances; voici deux phénomènes démographiques et sociétaux relevés par VETONOMY :

Vieillissement d'une population masculine de vétérinaires associés

modalité d’exercice vétérinaire – Vétérinaires de plus de 55 ans

Il est mentionné dans l'édition de 2023 que 70,8% des 4 529 vétérinaires de plus de 55 ans inscrits au tableau de l’Ordre en 2023 sont des hommes ; 54 % sont associés (versus 40,5 % pour l’ensemble des vétérinaires inscrits).

 

En extrapolant cette statistique à l’ensemble des vétérinaires à partir en retraite d’ici 2030, nous pouvons anticiper qu’environ 2400 vétérinaires associés seront à la recherche d’un successeur ou acheteur potentiel pour leur capital au sein d’un établissement vétérinaire d’ici 2030.

 

 

Féminisation de la profession vétérinaire

pyramide des ages des vétérinaires

 

Nous pouvons constater à nouveau dans l’Atlas Démographique de la Profession Vétérinaire de 2023 que le nombre d’inscrits femmes progresse de 5,78% par rapport au nombre d’inscrits hommes ; ces dernières représentent 74,8 % des inscrits dans la population des moins de 40 ans.

Ce phénomène de féminisation de la profession vétérinaire est encore plus flagrant dans la pyramide des âges des primo-inscrits.

 

Une étude menée par le Dr. Maëla Payen de l’École Nationale Vétérinaire de Toulouse sur la profitabilité de l’activité vétérinaire montre que les femmes vétérinaires travaillent en moyenne 45 heures hebdomadaires contre 50 heures hebdomadaires pour les hommes.

« Il y a plusieurs explications à ce phénomène, dont la principale est que les femmes font souvent le choix de travailler moins d’heures par semaine, ou à temps-partiel au lieu d’un temps complet, afin de s’occuper de leur famille [1]

 

 

Ces deux phénomènes démographiques juxtaposés exposent un paradoxe qui peut supporter la consolidation des établissements de soins vétérinaires au sein de groupes dans le long terme : d’un côté, nous avons une population vieillissante de vétérinaires associés à dominance masculine à la recherche de successeurs pour transmettre leur patrimoine et prendre la suite de la gestion de leur établissement de soins vétérinaires. D’un autre côté, nous avons une nouvelle génération de vétérinaires à dominance féminine privilégiant une balance plus équilibrée entre la vie professionnelle et familiale ; avec une prise de risque et des investissements en temps et ressources plus limités.

[1] Thèse Maëla Payen. Profitabilité de l’activité vétérinaire : analyse du chiffre d’affaires et du temps de travail 2022

 

Accéder à L'Atlas Démographique de la Profession Vétérinaire 2023